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Individualarbeitsrecht

Das Bundesarbeitsgericht (Urteil vom 30. November 2022 – 5 AZR...

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Die sich ständig ändernde Arbeitswelt fordert von Unternehmen, immer flexibler...

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Das Bundesarbeitsgericht (Urteil vom 20. Juni 2023 – 1 AZR...

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Arbeitszeit ist ein zentraler Begriff im Arbeitsrecht, dessen Interpretation weitreichende...

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Wir hatten vor kurzem darüber berichtet, dass trotz des Grundsatzes...

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Ein aktuelles Urteil des LAG Sachsen bestätigt den Anspruch eines...

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Ein Arbeitnehmer hat im Falle der Beendigung des Arbeitsverhältnisses Anspruch...

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Will ein Arbeitgeber ein Arbeitsverhältnis nur befristet abschließen, sieht das...

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Ein Unternehmen des Einzelhandels hatte von einer Zeitarbeitsfirma eine Leiharbeitnehmerin...

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